Formations et collaborateurs : comprendre la démarche RSE

Responsables de formation et responsables RH : comprendre ce qu’implique une démarche RSE pour l’entreprise.

AFEST : dans quelles situations est-elle la plus adaptée ?

L'AFEST s'adapte bien aux formations qui réclament un apprentissage en situation de travail, doublé de phases réflexives pour optimiser les performances.

Du savoir à la mise en pratique dans les organisations

La formation professionnelle a pour but de développer de nouvelles compétences. Mais qu’en est-il ensuite de la mise en pratique en entreprise ? Mode d’emploi.

Quels sont les dispositifs POEC ET POEI ?

Quels avantages derrière les dispositifs POEC et POEI ? Comment en profiter pour vos embauches ?

Responsables de formation : tout savoir sur le CPF

Le CPF permet aux responsables de formation de conseiller et d'accompagner leurs collaborateurs pour développer leurs compétences. Un atout en 2021.

Guide : tout ce que vous devez savoir sur la VAE

Découvrez les grands principes et les modalités de La Validation des Acquis d’Expérience (VAE).

Guide : évaluer la montée en compétences

Évaluer et suivre la montée en compétences des collaborateurs : un défi de taille pour l’entreprise et les Responsables RH

La communication interne et la formation : les enjeux

Acquérir les méthodes de communication interne pour promouvoir la formation en entreprise.

Qu'est-ce que l’action de formation en situation de travail ?

L’AFEST offre un cadre légal et formalisé aux apprentissages en situation de travail. Découvrez les avantages de ce type de formation expérientielle.